Уникальный контент о людях, делах и явлениях
13 мая 2025 Вторник
info@dopross.ru
Подписка на новости

Эффективные стратегии повышения лояльности сотрудников через подарки

Подарочные карты и сертификаты занимают лидирующие позиции среди самых желанных подарков для работников российских компаний. Это подтверждается недавним опросом, проведенным ретейлером «Золотое яблоко» и сервисом hh.ru, результаты которого впечатляют. Популярность подарков в современных условиях растет, а корпоративная культура стремится к внедрению новых форматов мотивации и поощрения.
Сортрудники рассказали каких подарков ждут от работодателей
Статистика показывает, что более 75% компаний уделяют внимание подаркам на значимые праздники, такие как Новый год, 23 Февраля и 8 Марта. Важно отметить, что подарки не ограничиваются только праздниками: 77% организаций дарят презенты своим бизнес-партнерам, а около 30% — сотрудникам. Это подчеркивает необходимость восстановления традиций, что может положительно сказаться на общей атмосфере внутри команды.
 
Почему же так важно дарить подарки сотрудникам? Во-первых, это способ выразить признательность за труд и усилия, которые они прикладывают. Подарки создают позитивный имидж компании и способствуют повышению удовлетворенности работников. Кроме того, наличие политики поощрения способствует созданию лояльной атмосферы, что в свою очередь влияет на производительность и желание сотрудников оставаться в компании.
 
Чтобы повысить лояльность своей команды, необходимо внимательно подойти к выбору подарков. На сегодняшний день подарочные карты пользуются популярностью, поскольку позволяют работникам самостоятельно выбрать то, что им важно и нужно. Однако следует помнить, что не все подарки уместны. Например, можно избежать предметов, которые могут вызвать негативные ассоциации или являются слишком личными. Лучше всего выбирать нейтральные и универсальные варианты, которые легко могут понравиться большинству.
 
В заключение, корпоративные подарки — это не просто дань традиции, но и важный инструмент для формирования положительного имиджа компании и повышения лояльности сотрудников. Подобрав подарки с умом, компании могут значительно улучшить внутреннюю культуру и создать мотивированную и преданную команду (Андрей Кубиков,dopross.ru).

Пожалуйста, поблагодарите автора статьи - нажмите на любой рекламный блок на сайте.

РЕКЛАМА НА САЙТЕ DOPROSS.RU

Dopross.ru в Telegram

Dopross.ru в Дзен

Dopross.ru в YouTube

Теги: Экология,Фитнес,Финансы 30.10.2024


Другие материалы по теме «Интересное»

Поколение Z и имитация занятости: как новое мышление меняет рынок труда

Массовое явление имитации занятости активно обсуждается в кругах, касающихся культуры труда и психологии поколения, выросшего в эпоху цифровизации. Многие молодые профессионалы, относящиеся к поколению Z, начали оправдывать свою низкую активность на работе понятием «тихо увольняются», ударяясь в «работу для галочки».

Психология обмана как зеркало человеческой натуры

В современном мире обман и ложь стали неотъемлемой частью человеческих взаимодействий. Мы сталкиваемся с ситуациями, когда люди искажают правду по самым разным причинам. Ложь можно определить как сознательное искажение информации с целью обмануть или манипулировать другим человеком. Понимание причин, по которым люди прибегают к обману, а также способности распознавать ложь становятся важными аспектами как личных, так и профессиональных отношений.

Ученые нашли прямые ряды дыры на глубине 2540 м в Атлантическом океане. Инопланетяне?

Специалисты Национального управления океанических и атмосферных исследований США (NOAA) обнаружили необычные отверстия на дне Атлантического океана в районе Азорских островов на глубине 2540 метров. Эти находки, включающие прямые ряды отверстий, вызывают широкий интерес в научных кругах и поднимают множество вопросов о геологических процессах, происходящих на дне океана. Анализируемые данные указывают на возможное влияние как человеческой деятельности, так и природных факторов.

Россияне с уловольствием и радостью звонят на номер 1945

С 25 февраля по 15 мая 2025 года в России действует акция, в рамках которой граждане могут бесплатно звонить на номер «1945» для смены звонка. По информации Минцифры, на указанный номер до 29 апреля поступило почти 16 миллионов вызовов, что свидетельствует о высоком интересе населения к данной услуге. Министр цифрового развития, связи и массовых коммуникаций сообщил, что акция была поддержана всеми крупными мобильными операторами страны, что способствовало её популяризации.

Искусство расследования: как работают частные детективы в современной жизни

Профессия частного детектива в последние десятилетия привлекает всё большее внимание. Это связано с ростом интереса к сфере безопасности, расследований и защиты личных интересов. В условиях нестабильности и повышения уровня преступности людям становится важным знать, кто стоит за их личной или деловой безопасностью. Частные детективы, как специалисты, на которых возложены функции расследований, все чаще возникают в общественном сознании как неотъемлемая часть правоприменительной системы.

Рост естественной убыли населения России в 2024 году

Рост естественной убыли населения России в 2024 году

Естественная убыль населения России в 2024 году возросла на 20,4% по сравнению с предыдущим годом и составила 596,2 тысячи человек. Это настораживающее увеличение свидетельствует о серьезных демографических изменениях, происходящих в стране. Причинами…
Причины и последствия территориальных уступок между государствами

Причины и последствия территориальных уступок между…

Территориальные уступки между государствами представляют собой одну из наиболее сложных и многогранных тем в области международных отношений и права. Основной причиной, по которой страны могут соглашаться на такие уступки, является стремление разрешить…